Get Casi Imperceptible: Las Marcas percibidas y desapercibidas PDF

Cómo trabaja Google (Spanish Edition) by Eric Schmidt PDF

Descubre cómo alcanzar el éxito en tu carrera tomando el modelo de los creativos de Google. Descubre cómo alcanzar el éxito en tu carrera tomando el modelo de los creativos de Google. En una period en que todo se está acelerando, l. a. mejor forma de que las empresas triunfen es atraer a personas creativo-inteligentes y darles un lugar para que prosperen a su medida.

Download e-book for kindle: Resiliencia organizacional: El desafío de cuidar a las by Fernando Véliz

Resiliencia Organizacional es una obra que busca reflexionar sobre cómo construir y cuidar organizaciones, haciéndolas internamente fuertes, en armonía, y verosímiles, fortaleciéndolas aún más, para lograr que perdu-ren en el tiempo. Este libro persigue generar, desde una dimensión resiliente y apreciativa, una serie de distinciones (o factores protectores) que hacen de las empresas, instituciones con mayores herramientas y posibilidades para resistir en los angeles sociedad genuine.

Download e-book for kindle: Cambio y crecimiento económico (Economía Y Empresa) (Spanish by Leonardo Caruana de las Cagigas,Mariano Castro

L. a. humanidad en los últimos siglos ha experimentado grandes cambios que han sido propiciados en gran medida por el crecimiento económico. Las personas de muy distintos países lo han conseguido. En economía es clave el capital humano, es los angeles piedra angular, ya que han sido sus conocimientos, sus capacidades técnicas, profesionales o especializaciones las que han permitido los avances.

Get Indicadores del desempeño estratégico: ¿Cómo medir el PDF

Los angeles respuesta al interrogante sobre ¿cómo medir el desempeño estratégico de mi empresa? , es de the most important importancia para todo empresario. Le permite tener un diagnóstico objetivo y confiable de los resultados de las estrategias que condujeron a dicho desempeño, e identificar las áreas clave en las que debe concentrar esfuerzos para mejorarlo.